这太出乎赵辉的意料，刚刚安排的工作难道又有变更，或是自己能力不够。于是他问部长说：“为什么？”

        部长向前凑了凑，郑重其事地回答他：“上周我已经听说，你要辞职了。”

        “我……”

        赵辉只说了一个字，接下来的机会就被部长给抢了去，“没关系，利豪集团是一个开放包容的企业，对于职员的去留完全遵从其自愿。既然你不想做，辞职我们不会为难你的。”

        “可是我没有要辞职呀！好好的，为什么要辞职呢？”赵辉有些激动起来，他甚至感觉到怒火马上就要燃烧。

        部长却不以为然：“这样吗？可我从你的同事那里，得知你要辞职。”

        从对方的脸上，赵辉能看出部长并不惊讶，反而是一切尽在掌握，不过作为当事人的赵辉还是要问个清楚，“他们怎么会知道我要辞职？这连我自己都不知道。”

        部长解释道：“这你就不懂了，当你不想再为公司服务的时候，势必有抱怨或是怠慢情绪产生，时不时会提及辞职这种消极话题，不知不觉中别人比你更了解你自己当下的心态。”

        对于这种说法，赵辉是完全无法接受的，“可我真没有……”

        部长摆摆手，示意赵辉不要再为自己解释了，“马晓波跟我讲过了！再说同事们都知道你要辞职，甚至连奥康供应链的客人都知道这件事情。”

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